2015年1月17日（土） 日記 2015年01月18日 0 昨日の日記です 超早番+120分残業確定シフトでした 受電の少ない場所に座っていたので のんびりモード全開 19日から運用の始まるシステムの資料を読みながら 業務をしようと計画していましたが 業務開始から30分・・・・ 所属長から『他部署応援業務』に配置転換指令 最近、病欠がどの部署でも多いですからね これも仕方ないですね ハイ が、基本的にいつ電話がかかってくるかわからない 応援部署では、資料を広げて勉強しながら業務 と、いうわけにはいかないので・・・・ 当初の計画は頓挫 しかも なかなかに忙しく 時間の経過が凄く早かったデス 退社後は 90分後に始まる【同期会】前の『0次会』 同部署同期の「Iオカさん」「Iヅカさん」「Tクちゃん」と チョイ飲みのつもりでスタートしましたが 拙者、けっこう飲んで食べちゃいました 【同期会】は 部署の違う同期の皆さんも参加 なんだか人数が減っちゃったなぁと感じたけど 楽しかったですね 早番のメンバーですっ飛ばしていましたが 遅番のメンバーが合流してからの 飲み食いの追い上げが凄かったデス（笑） 今回の企画を実行してくれた「Tクちゃん」 ありがとうね 感謝×100です ハイ と、昨日はこんな感じですね [0回]PR
2015年1月16日（金） 日記 2015年01月16日 0 本日は超早番でした 朝起きるのがきつかったったなぁ 業務自体はヒマだったから 午後は書類整理に時間を割きました（笑） で、定時で帰宅して 予定通り代表戦を観戦 ・・・・・途中で寝ちゃいました あ～あ 残念でした オレ 早く帰るために いろいろ調整したのに なので本日は代表について書くことはありません だってロクに見てないですから（笑） ************************** で、最近気になってることがある 仕事はいつから始まるのか ってか、仕事の領分を決めるのは誰なのか たとえば09：00から始業としよう 会社に着くのが08：50くらいかな で、08：55に打刻 これが通常だと リケルメは考える 09：00から朝礼で その後に掃除してから通常業務開始 と、決まっている そんな中 一人が08：40頃に来て 08：45くらいに掃除を初めて 朝礼後に「私はココからココまで掃除したからあとよろしく」 と、椅子に座って自分の作業を始める なんか ヘンじゃないかコレ 全員で行うと決まってる作業（掃除だけど） 勝手に自分の枠を決めて 頼みもしないのにフライングで始めて 終わったつもりになっている 全員でこなす作業って 全員が終わって「終わり」なんじゃないの それに【早く会社に来ることが美徳】 っていう感覚も気に入らない 時間は決まってるんだし 始業ぎりぎりに出社したって悪くはないだろう 遅刻はまずいけど リケルメは昔から 「長く仕事している人間は大変だ」 という価値観が大嫌いだ 早く出社 遅く退社 そんなの頼まれでもしない限り必要ないし やるんだったら時間外手当を出してもらいたい ついでに言うと 会社や上司がらみで行われる 出席強制の飲み会なら時給を出してほしい だって就業規則で 勤務時間は決まってるんだから（笑） 偉そうなことは言えないが 「早く出社、遅く退社、これをしないと業績が上がらない」 と、無能を武器に正当化するんじゃなくて 『どうしたら時間内に多くの業務が出来るのか』 それを考えるべきじゃないのかな 繰り返すけど 偉そうなことは言えませんが（笑） 【弱きを武器に当然のごとく保護を求める】 それは社会的弱者には許されても 会社員には許されないだろう（笑） だから悪しき風習が蔓延して みんなが早く出社するようになっても みんなが遅く退社するようになっても 時間外に業務するのが慣例になっても リケルメは始業時間までは一切仕事はしないのだ（笑） ただ 以前お世話になった飲食店の店長さんは こんなことを教えてくれた 仕事が出来ないのは罪じゃない 出来る奴がいる以上 出来ない奴だっているんだ その出来ない奴が会社に残りたかったら 出来る奴が1時間で終わらせる仕事を 5時間かけてでも終わらせなきゃいけない だから 5時間早く来るか 5時間遅くまで残るか そのどちらかしかない その分の時給は出さないけど クビにはしない また明日ですね お疲れサマンサ [0回]
2015年1月15日（木） 日記 2015年01月15日 0 本日は公休でした 二連休の二日目ね 雨でしたね 前日の予報からわかってはいたけど 寒かったな で、相変わらずの【引きこもり】 堕落しきった生活の『ぐうたらday』でした なにかやったかなぁ あ、洗濯はしました ハイ（笑） あとはPCいじりと録画消費で一日終わりました 昼食は毎度おなじみ 「あるものブッ込みチャーハン・チーズ乗せ」でした 明日から2連勤 1日目 7：50～16：50 2日目 7：50～18：50+同期会 と、なっております 本日の一曲はコチラ プロジェクトA プロジェクトAのテーマ なんとなく耳に残ってます ハイ Qoo10 | プロジェクトA エクストリーム・エディション（Blu－ray Disc）|ジャッキー・チェン|パラマウント・ジャパン合同会社|送料無料 : DVD また明日ですね お疲れサマンサ [0回]
2015年1月14日（水） 日記 2015年01月15日 0 本日は公休でした 一日ぐうたらと 【人外の生活】を送っておりました（笑） 特に記するトピックがあった一日でもないので・・・・ ************************************ 日本代表についてでも書いてみようかな アジアカップ始まってますね 目標はもちろん『優勝』しかないですね これは社会人の方なら当たり前ですが 仕事は常に 「前回よりも良い結果」が求められます 与えられたプロジェクトが 以前もこなしたものならば それ以上の業績が目標となるのは当たり前 その準備期間も前回よりも短縮されるのも当然 だから 最高で『優勝』 最低で『優勝』 これが目標となります 監督が変わった？ メンバーが変わった？ 周りの国のレベルが上がった？ そんな事は一切関係ありません 会社でそんな事を理由に業績を落としたら 降格もあり得るでしょ だから必死で仕事する プロジェクトを成功させれば昇給や臨時ボーナス 昇格がある それが仕事 だから 協会も 監督も 選手も プロとして最低限の結果『優勝』が義務だと思いますね 最近は女子の高校サッカーもTVで放送されてます これ、世界一になってくれた 「なでしこJapan」の効果だよね その競技のトップチームが強くて結果を出したから 後に続く選手たちの道が整備されていく すそ野が広がっていく 代表チームって その国の最強チームだよね 弱くなったら その競技の衰退を意味するわけだ だからW杯で優勝とかは無理だとしても アジアNO1は当然だという雰囲気を作らなきゃいけないんだ さて どうなるかな 先日の初戦 代表チームって不調の選手のリハビリの場なんだ・・・・ 本田＆香川である必要があるのかなぁ ま、いいか 勝ってさえくれればね また明日ですね お疲れサマンサ [0回]
2015年1月13日（火） 日記 2015年01月14日 0 え～ 昨日の日記です 2連勤2日目 遅番でした 特別忙しくもなく 着台した場所が そもそも受電の少ないところだったので 多数の案件を抱えるような状況にもならず のほほんと業務してました 隣に座っていたGJおねーさんは 早番+2時間残業確定シフトだったらしく 「ヒマなら早く帰れるかな」と 希望的観測を話していたけど 結局きっちり残業していたようだな 姿が見えなかったから 別のフロアに新しい端末を操作しに行ってたのかもしれないけど 帰り際の後ろ姿が疲れ切って見えました 大丈夫かな（笑） ほぼ定時で打刻して 別部署同期のOダさんと駅まで一緒に帰りました お互い入社してから平坦ではないって事ですね ま、頑張り過ぎないでいきましょう こんな感じの一日でした ハイ [0回]
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